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124304217828688827
事业单位法人年度报告书
( 2022 年度)
单 位 名 称 | 衡阳县三湖镇鼓峰中学 |
法定代表人 | 唐恒明 |
国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 | 单位名称 | 衡阳县三湖镇鼓峰中学 | ||
宗旨和 业务范围 | 实施初中义务教育,促进基础教育发展。初中学历教育。 | |||
住 所 | 衡阳县三湖镇鼓峰村马环组 | |||
法定代表人 | 唐恒明 | |||
开办资金 | 275(万元) | |||
经费来源 | 财政补助(财政补助(全额)) | |||
举办单位 | 衡阳县教育局 | |||
资产 损益 情况 | 净资产合计(所有者权益合计) | |||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |||
661.7 | 630.2 | |||
网上名称 | 衡阳县三湖镇鼓峰中学.公益 | 从业人数 | 60 | |
对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 | 无 | |||
开 展 业 务 活 动 情 况 | 一年来,我校深入实践党的教育方针,以深入实施素质教育为目标,强化学校内部管理,着力推进师资队伍建设,进一步提高学校办学水平和教育教学质量,提升学校办学品位,促进学生健康、活泼发展。现将一年来的工作总结如下:一、坚持以人为本,提高队伍素质。 1、加强领导班子建设,不断提高领导者教育教学改革与发展的能力。充分发挥领导班子的领导效能,从教育发展的新高度来推动学校的发展,以先进的理念、优质的教育服务,最大限度地发掘学校的内在潜力,创造出新的教育教学业绩。 2、加强师德教育,树立“爱岗敬业、教书育人、与时俱进”的教师形象。加强师德师风建设,在教师中深入开展向优秀教师学习的活动,弘扬学高为师,身正为范的职业道德。 3、研训结合,以研促训,为教师的专业化发展搭建平台。学校将请骨干教师进行课堂教学展示并在疫情防控形式允许情况下,采取“走出去”“请进来”的方式进行交流,提高自身业务素质。 二、规范教学管理,提高教学质量。 1、加强教育教学常规管理。要开齐课程开足课时,使教学常规工作进一步规范化、制度化。同时建立健全各种教学常规管理制度,积极开展学校检查、教师互检和交流互动。开展了不定期抽查 10 次,集中检查 2 次。完善对教学常规管理的检查评估、反馈通报制度,并把检查结果列入教师个人和学校评估档案,作为教师职称评聘、评选先进的重要依据。 2、努力提高课堂效率,减轻学生课业负担,让学生善学、乐学。3、深入推进课程改革。以校本教研为抓手,通过讲座、集体备课、教学观摩、说课、评课、反思交流、案例分析、专题研究等形式,提高教师驾驭新课程的能力,用新课程的理念指导教学工作,把新课程理念转化为教学行为,并落实在课堂上。 三、规范党建管理、扎实开展基层党建工作 党支部及所属各支部坚持“三会一课”制度,定期开展党支部活动,积极培养入党积极分子,做好党员与教师的联系工作和党员与贫困生的帮扶工作,努力打造思想过硬、业务过硬、作风过硬的党员队伍。 四、加强学校内部管理,全面提高学校管理水平。 1、加强干部队伍建设。 2、加强师资队伍建设。 3、进一步加强学校安全工作。学校分层分级与每一位教职工签订安工作责任状,人人确立“安全第一”的意识。 二、深入实施素质教育,全面提高教育教学质量。 (一)加强学校德育工作,全面提高学生思想道德素质。 1、狠抓养成教育。 我校以学习贯彻《中学生守则》和《中学生日常行为规范》为蓝本,结合学校和学生实际,认真开展各种形式主题教育活动,培养学生良好的习惯。 2、加强安全教育。 通过各种形式开展安全教育,积极在师生中宣传、学习、贯彻防火安全教育活动。主要是开展了出好一期黑板报,张贴一条宣传标语,开展一次征文比赛,发放一份告家长书,开展一个主题班会。通过活动,学生认识到了生命的意义,认识到了安全是多么的重要,懂得平常生活中珍爱生命的表现。教师也进一步提高了自我保护意识。 3、对学生进行环保教育 一年来我校重点对学生进行了有关环保知识的教育,让学生懂得加强环境保护是关系到子孙后代的好事,教育学生环境保护要从身边做起、从小事做起,是他们养成良好的保护环境的习惯。并通过评选“环保之星”活动是学生自觉的养成保护环境的好习惯。 (二)加强教育教学研究,全面提高学科教学质量。 质量是学校的生命线,为此我通过各种途经,全面提高教学质量。教导处进一步加强对教学工作的研究,加强对教师工作的指导,切实提高课堂教学的效益。 五、坚持“精细化”的管理原则,做好常规性工作。对学生进行环保教育 一年来我校重点对学生进行了有关环保知识的教育,让学生懂得加强环境保护是关系到子孙后代的好事,教育学生环境保护要从身边做起。从小事做起,是他们养成良好的保护环境的习惯。并通过评选‘环保之星’活动是学生自觉的养成良好的好习惯。 为了使学校工作日常化、规范化、制度化,我校从教育、教学、教师、学生等方面制定了各种管理制度。主要有:教职工考核制度、学生安全管理制度、教学常规管理及教师奖惩制度、校园行为“十不准”,并签定了各项责任书,实行教师岗位督查制。实行分层管理,教师全员参与管理,每位教师都有兼职工作。学生学习、卫生、纪律等实行“日检查,周小结”。教师备课、上课、布置和批改作业、辅导、考试和考查,都要有一定的标准,对每个人的工作都有一套科学的衡量标准。
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |||
绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 | 无 | |||
接受捐赠 资助及使用 情 况 | 无 |
填表人: 王青 联系电话:13975476365 报送日期:2023年03月27日
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