编者按:
清廉建设,民之所盼,政之所向。自清廉建设工作开展以来,衡阳县以“系统化谋划、标准化推进、品牌化打造、示范化引领”理念,全域推进清廉衡阳县建设,着力打造“船山故里·清廉从这里出发”品牌,持续营造以清为美、以廉为荣的良好氛围。
医者清,则患者乐;医院廉,则患者安。清廉建设工作开展以来,县卫健系统紧紧围绕“优化政治生态、优化权力运行、优化行业监管、优化医德医风、优化清廉氛围”标准化理念,突出抓好关键少数,不断完善医院内控机制建设,规范权力运行和管理,推进清廉医院建设向纵深发展。
制度“筑”廉,规范权力运行 扎紧制度“笼子”,是清廉医院建设的前提和保障。县卫健局多次组织调研组,通过实地查看、听取汇报、召开座谈会等形式,对31家医疗机构内部管理、机制建设等方面开展专题调研。 针对医疗卫生机构项目建设、药品耗材及设备采购、财务管理、用人等重点领域存在的问题和制度漏洞,县卫健局出台了《衡阳县医疗卫生单位“三重一大”事项决策工作规范》《衡阳县医疗卫生单位编外工作人员管理暂行办法》等一系列制度,明确医疗卫生机构领导班子成员不得参与基建项目、大宗医疗物资采购、招标采购环节的具体工作,规范医疗机构大额资金使用管理,实行医疗卫生单位编外工作人员聘用审批制。 “我们要求各医疗单位成立由3至10名业务科室人员构成的采购工作小组,采取‘3+N’模式开展相关工作。”县卫健局相关负责人介绍,“3”代表采购工作小组成员,“N”代表各单位药品、耗材、医疗设备、服务采购、基建项目或其它物资采购归口管理等科室人员,他们共同参与单位物资采购、基建项目建设、大型医疗设备采购等项目的征集、调研、论证和招标采购等工作,推动各单位招标采购工作公开化、透明化、规范化,让权力在阳光下运行。 监督“促”廉,构建良好生态 “龙医师,我们母女平安,非常感谢你,一点点小心意请你收下!”近日,高龄产妇黄某的家属紧紧拉着集兵镇中心卫生院妇产科龙医师的手,再三坚持要送红包给龙医生,面对家属的“过分热情”,龙医生只能假装收下,随后委托护士长把红包里的钱交到病人住院账户中。 在县妇幼保健院,与新入院患者签订《医患双方不收和不送‘红包’协议书》,是医护人员办理住院手续的必要环节,主动接受群众的监督。拒收“小红包”,守住“大纪律”,已成为全县医务工作者的重要行为准则。 清廉医院建设必须抓实日常监督。县卫健局不定时组织人员对各医疗机构全面深化清廉医院建设工作情况进行督导,对发现的问题现场进行反馈,以严的要求压实各医疗机构主体责任,确保制度执行到位。 此外,县卫健局还牵头组织城区各医疗卫生单位干部职工集中学习廉洁从业“九项准则”、执业医师法、医疗机构管理条例等卫生法律法规;组织观看警示教育片,从反面案例中吸取教训;开展廉政家访活动,督促医疗卫生单位“一把手”、医院重点岗位干部把好家庭“廉洁关”,时刻绷紧廉洁自律之弦。 文化“润”廉,营造浓厚氛围 “清正在德,廉洁在志。”“强化医德医风建设,聚力清廉医院建设。”……走进集兵镇中心卫生院、曲兰镇卫生院等乡镇卫生院,一条条“廉言廉语”发人深省、一幅幅廉洁图画别具一格。县人民医院大力推进“清廉课堂周周讲”,打造“清廉医家”廉政主题文化阵地。全县各级医疗机构坚持因地制宜、守正创新,大力推进清廉文化进医院、进科室,让清廉文化深入人心。 与此同时,县人民医院、县妇幼保健院、县疾控中心等6家县直医疗单位结合实际,打造廉洁教育基地,积极开展清廉书籍阅读分享和清廉主题知识竞赛活动,营造良好的清廉文化氛围。 为进一步弘扬新时代廉洁文化,讲好清廉卫生健康故事,县卫健局相继开展以“倡扬廉洁新风厚植清廉文化”为主题的“八个一”系列活动。利用单位官方网站、微信公众号等媒体平台,扩大宣传身边勤廉榜样事迹,激活医院高质量发展“廉动力”。 “清廉医院建设与民生领域息息相关,是清廉单元建设的重点。下一步,我们将继续压紧压实责任链条,完善体制机制,推进各项措施落实落细,助力清廉医院建设跑出加速度,让患者轻轻松松看病、明明白白就医。”衡阳县纪委监委相关负责人表示。
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